{"id":5574,"date":"2021-03-02T07:54:00","date_gmt":"2021-03-02T06:54:00","guid":{"rendered":"https:\/\/sintesi.cat\/?p=5574"},"modified":"2021-02-26T11:24:37","modified_gmt":"2021-02-26T10:24:37","slug":"la-vida-post-covid-19-realidad-o-ficcion","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sintesi.cat\/es\/la-vida-post-covid-19-realidad-o-ficcion\/","title":{"rendered":"La vida post Covid-19. \u00bfRealidad o ficci\u00f3n?"},"content":{"rendered":"\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Dejamos de socializar, se impone el teletrabajo y se precariza el empleo.&nbsp;<\/li><li>Ganan las nuevas tecnolog\u00edas, las video llamadas se convierten en habituales y se impone la globalidad.&nbsp;<\/li><li>El cliente se pone en el centro de las decisiones&nbsp;<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Que la pandemia de la Covid-19 ha cambiado nuestras vidas es una evidencia que no es necesario mencionar. La comunicaci\u00f3n de las empresas, corporaciones y entidades no ha sido ajena a estos cambios y desde la implantaci\u00f3n del teletrabajo, hasta los cambios de paradigma de los p\u00fablicos, est\u00e1n sufriendo una transformaci\u00f3n de la que tal vez nos falta perspectiva para ser capaces de calibrar. Pero cambiar, estamos cambiando.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Las empresas est\u00e1n esforz\u00e1ndose en implantar pol\u00edticas para comunicar internamente que antes no se hab\u00edan planteado. Las empresas de servicios est\u00e1n centradas en dar respuesta sus clientes de una forma m\u00e1s cercana. Y as\u00ed sucesivamente.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Dibujando el nuevo escenario<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">El consultor en innovaci\u00f3n, Carlos&nbsp;Glatt, ha hecho un ejercicio de pensar el nuevo mundo que nos tocar\u00e1 vivir a ra\u00edz de todos estos cambios. Sus reflexiones y sus pron\u00f3sticos son estos:&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<ol class=\"wp-block-list\"><li><strong>Los humanos deseamos volver a&nbsp;socializar&nbsp;pero el trabajo a distancia b\u00e1sicamente se quedar\u00e1 igual<\/strong>. El modelo mixto de trabajo es irreal, simplemente seguiremos trabajando en l\u00ednea desde nuestras casas cada vez m\u00e1s adaptadas Se crear\u00e1n m\u00faltiples espacios para grandes juntas digitales con todas las soluciones resueltas.&nbsp;&nbsp;<\/li><li>Las oficinas cierran en un porcentaje alt\u00edsimo y ese modelo atrasado es retomado por tecnolog\u00edas disruptivas. <strong>Cada d\u00eda tendremos m\u00e1s asistentes digitales para trabajar en forma eficiente.&nbsp;&nbsp;<\/strong><\/li><li><strong>Las llamadas se convierten en<\/strong> <strong>videollamadas<\/strong>. Las juntas internacionales en juntas en l\u00ednea. Los grandes congresos en sistemas tecnol\u00f3gicos. Nuevos lanzamientos de productos en forma digital y tecnolog\u00edas novedosas.&nbsp;&nbsp;<\/li><li><strong>Las casas se vuelven m\u00e1s tecnol\u00f3gicas y adaptadas al trabajo diario<\/strong>. Muchas empresas se dedicar\u00e1n a solucionar las necesidades de trabajar desde casa. La casa cambia de ubicaci\u00f3n. Hoy se puede vivir fuera de una gran ciudad, trabajar igual y generar mismo valor.&nbsp;<\/li><li>La productividad ya no depende de un jefe que te revise, ahora es por medio de plataformas que te ayudan a medir resultados. La forma de contratar personal se replantea. Contratar al mejor del mundo hoy es m\u00e1s f\u00e1cil, econ\u00f3mico y eficiente. No habr\u00e1 diferencia entre contratar personal local y extranjero. <strong>Hoy todos somos globales.&nbsp;<\/strong><\/li><li><strong>Todo lo repetitivo se vuelve virtual y en esquema de suscripci\u00f3n<\/strong>. Desde iglesias, arte, gimnasios, cines, entretenimientos. A veces iremos a cosas f\u00edsicas pero los n\u00fameros no dar\u00e1n para mantener las infraestructuras f\u00edsicas que se ten\u00edan antes.&nbsp;&nbsp;<\/li><li><strong>Las empresas que no inviertan por lo&nbsp;menos&nbsp;el&nbsp;10% en nuevas tecnolog\u00edas desaparecer\u00e1n<\/strong>. Con recursos limitados las empresas requieren m\u00e1s certidumbre y mejores inversiones.&nbsp;&nbsp;<\/li><li><strong>El turismo por entretenimiento regresa totalmente fortalecido en el segundo semestre del 2021<\/strong>, siempre acompa\u00f1ado con mucha tecnolog\u00eda en su operaci\u00f3n, desde la compra, la operaci\u00f3n y las experiencias.&nbsp;&nbsp;<\/li><li><strong>El manejo de datos personales se vuelve m\u00e1s delicado<\/strong> y las grandes plataformas cambiar\u00e1n. La gente&nbsp;pagar\u00e1 m\u00e1s cosas por suscripci\u00f3n.&nbsp;Prefieren pagar que regalar sus datos. Las grandes marcas hoy valen por su credibilidad.&nbsp;&nbsp;<\/li><li><strong>Se aproxima una temporada&nbsp;de despidos globales.<\/strong> El desempleo se da por razones multi factoriales y no solamente por la crisis econ\u00f3mica.&nbsp;&nbsp;<\/li><li><strong>La educaci\u00f3n nunca ser\u00e1&nbsp;igual.<\/strong> Se vuelve presencial pero tecnol\u00f3gicamente adaptativa. Cada uno lo&nbsp;que necesita. Estudiar Offline y&nbsp;on-line ser\u00e1 lo normal. Las escuelas y universidades se transforman en un esquema h\u00edbrido para siempre.&nbsp;&nbsp;<\/li><li><strong>El sistema m\u00e9dico se adaptar\u00e1&nbsp;a lo digital<\/strong>,&nbsp;con tecnolog\u00eda a distancia,&nbsp;para siempre. Una cita m\u00e9dica en teleconferencia ser\u00e1 lo normal. La vacuna se acelera mucho, pero los&nbsp;hospitales replantean su manera de trabajar&nbsp;por las crisis econ\u00f3micas que han sufrido por el&nbsp;Covid&nbsp;19.&nbsp;<\/li><li><strong>La econom\u00eda personal se contrae, se utilizan nuevas formas de generar transacciones comerciales y la gente ahorra m\u00e1s<\/strong>. Un porcentaje alto del gasto familiar se destina a actividades que antes no se pagaban y viceversa. La compra de art\u00edculos como ropa elegante se sustituye por prendas casuales.&nbsp;&nbsp;<\/li><li><strong>El comercio sigue creciendo, pero en l\u00ednea<\/strong>. Entran jugadores como Facebook,&nbsp;Tik-Tok&nbsp;y YouTube a competir con Amazon. Los grandes centros comerciales quedar\u00e1n atrapados en el tiempo. Muy pocos sobrevivir\u00e1n a largo plazo.&nbsp;&nbsp;<\/li><li><strong>El cambio clim\u00e1tico ser\u00e1 un tema muy hablado y apoyado<\/strong>. Grandes industrias seguir\u00e1n en la transformaci\u00f3n. Pasaremos de&nbsp;la&nbsp;Covid-19&nbsp;al cambio clim\u00e1tico como tema principal en forma natural.&nbsp;&nbsp;<\/li><li><strong>Nuevos modelos de informaci\u00f3n y noticias por suscripci\u00f3n<\/strong> con m\u00e1s transparencia ayudar\u00e1n a dar contenidos sin tantas \u201cfake&nbsp;news\u201d.&nbsp;La credibilidad y transparencia ser\u00e1 la piedra angular de todas las empresas. La inmediatez seguir\u00e1 siendo muy valorada.&nbsp;&nbsp;<\/li><li><strong>La salud mental se vuelve un tema recurrente<\/strong> y grandes plataformas ayudan a la gente a sobrellevar las situaciones de agresividad, soledad y angustia que han vivido al estar aisladas.&nbsp;&nbsp;<\/li><li><strong>Todo se va a lo natural y saludable.<\/strong> Comida, experiencias y forma de interactuar. Producir los propios alimentos, meditar y ejercitarse, pasan a ser parte de d\u00eda a d\u00eda. Consumir local pero real.&nbsp;&nbsp;<\/li><li><strong>El mundo est\u00e1 viendo este a\u00f1o como un nuevo inicio<\/strong>. Un renacimiento. Le gente replantear\u00e1 sus metas personales, de trabajo, de salud, de dinero y espirituales. Vienen grandes oportunidades para satisfacer todos esos requerimientos y cambios de pensamiento.&nbsp;&nbsp;<\/li><\/ol>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Y ahora piense si su empresa, sus trabajadores o usted mismo se siente reflejado con lo planteado y en como va a ser su comunicaci\u00f3n en este nuevo escenario.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Dejamos de socializar, se impone el teletrabajo y se precariza el empleo.&nbsp; Ganan las nuevas tecnolog\u00edas, las video llamadas se convierten en habituales y se impone la globalidad.&nbsp; El cliente se pone en el centro de las decisiones&nbsp; Que la pandemia de la Covid-19 ha cambiado nuestras vidas es una evidencia que no es necesario [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":11,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_et_pb_use_builder":"","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","footnotes":""},"categories":[249],"tags":[416,180],"class_list":["post-5574","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-nueva-comunicacion","tag-carlos-glatt","tag-covid-19"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v28.1 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>La vida post Covid-19. \u00bfRealidad o ficci\u00f3n? - S\u00edntesi<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Una vez superemos la Covid-19, nuestra vida no volver\u00e1 a ser la misma. 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